赋能党务强根基 提质增效促发展

为夯实基层党建工作根基，持续提升基层党务工作者政治素养、履职能力和实操水平，纵深推进基层党组织标准化、规范化建设。7月27日下午，新城公司组织开展2026年度党务工作能力提升专题培训，公司组织人事部全体人员，各所属公司党建工作分管领导、部门负责人及一线党务工作人员参加培训。

新城公司组织人事部副部长李青琳作为主讲人，结合年度党建考核、日常工作对接、专项作风督查等重点工作，结合实际工作，围绕加强党的领导、规范组织生活、严把党员发展关、抓实党务基础四大核心板块开展培训。本次培训采用知识点讲解、典型案例剖析、现场互动答疑相结合的多元化教学方式，深入浅出解读基层党务工作规范标准、流程要点和最新要求，针对性厘清日常党务工作中的模糊认知、纠正不规范操作等问题，全方位补齐基层党务工作人员业务短板。
        此次培训立足实操、靶向施教，坚持秉持“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，精准设置培训内容，确保培训贴合实际、务实管用。参训人员纷纷表示，本次培训干货满满、实用性强，既有理论高度又有实践深度，针对性解决了日常工作中的困惑与难题。下一步，将把本次培训所学知识、工作方法运用到实际工作中，学以致用、狠抓落实，严格对标基层党组织标准化、规范化建设要求，持续强化党建引领作用、稳步提升党建工作质效，助力新城公司冲刺下半年各项任务、打好“十五五”开局战。